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海外风光
韩国就业前景
留韩不会成为 “海待”
作者:韩国就业 文章来源:转载 更新时间:2011-5-7 11:19:42

2006年,中韩贸易额达到1000亿美元。韩国对华投资持续增长,促使韩企人才需求旺盛。为了节约成本,韩国政府大力提倡人才本土化,因此在华韩企非常愿意招聘具有韩国留学经历的中国留学生。因为这些“海归”没有语言沟通障碍,熟知韩国本土文化和人文特点,有利于韩企在中国市场运作。基于这种供不应求的状态,从韩国归国的人才就业薪金水平也相对较高,刚毕业的学生每月收入在30004000元之间。在近两年内,从韩国回来的“海归”基本上不会成为“海待”。

 

 
 
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